Political Science & Public Administration +2 /B.A./M.A Classes in Hindi
सिविल सर्विस की विस्तृत जानकारी
पद वर्गीकरण ( Position Classification ) व्यवस्था में किसी कर्मचारी का दर्जा, वेतन आदि पद के कार्यों पर निर्भर होता है। किसी कर्मचारी द्वारा निभाए जाने वाले कर्तव्यों तथा उत्तरदायित्वों को पद का समूह कहा जाता है। पद वर्गीकरण के गुण और दोष निम्नलिखित है –
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Civil Services Classification सेवाओं का वर्गीकरण महत्वपूर्ण है क्योंकि यह सेवाओं में अधिकार क्षेत्र और उत्तरदायित्वों की प्रकृति को निर्धारित करते हैं। यह दिए हुए समय में पदसोपान और कार्यों को सेवाओं में पहचान के रूप में प्रयोग करते हैं। वर्गीकरण महत्वपूर्ण प्रशासकीय कार्यों में एक संगठनात्मक औजार है। सिविल सेवाओं में वर्गीकरण के लाभ , आधार , प्रकार , पद वर्गीकरण आदि को विस्तार से जानते हैं –
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Civil Service असैनिक सेवा आधुनिक लोकतांत्रिक व्यवस्था में असैनिक सेवाएं सरकारी तंत्र का एक अभिन्न अंग है। सिविल सेवक एक गैर राजनीतिक और गैर निर्वाचित कार्यकर्ता है जो कि जनता द्वारा चुने गए प्रतिनिधियों के निर्देशन और नियंत्रण के अधीन प्रशासनिक कार्य के लिए उत्तरदाई होते हैं।सिविल सेवाओं द्वारा किए जा रहे मुख्य कार्य इस प्रकार हैं –
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Civil Service असैनिक सेवा विविध व्यक्तियों का निकाय है जिनके कार्य देश के सिविल प्रशासन में ही निहित हैं। असैनिक सेवा को विभिन्न नामों से जाना जाता है जैसे कि- लोक सेवा, जीवनवृति सेवा ,लोक प्रशासन ,नागरिक प्रशासन ,स्थाई कार्यकारी ,नौकरशाही ,कार्मिक, कार्मिक प्रशासन आदि । असैनिक सेवाओं की विशेषताएं इस प्रकार हैं –
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